职场人士婚检艾滋病，单位会被通知吗

职场人士婚检查出艾滋病，单位通常不会被通知，这主要受隐私保护法规、婚检机构职责、信息使用规范、个人意愿以及特殊情况等因素影响。

1. 隐私保护法规：依据相关法律规定，公民的个人健康信息属于隐私范畴，受到严格保护。艾滋病检测结果作为个人健康信息的一部分，婚检机构有责任和义务对其进行保密，不能随意将这些信息透露给第三方，包括职场人士所在的单位。这是为了保障公民的隐私权，避免个人因健康问题受到不必要的歧视和困扰。

2. 婚检机构职责：婚检机构的主要职责是为新人提供全面的婚前健康检查，并给予专业的医学建议。其工作重点在于保障新人的健康和婚姻质量，而不是将检查结果告知无关的单位。婚检机构的工作人员都经过专业培训，了解并遵守保密原则，会严格按照规定处理个人健康信息。

3. 信息使用规范：婚检所获取的信息仅用于医学评估和提供健康指导。这些信息的使用有明确的范围和目的，不会被用于其他用途，更不会随意泄露给单位。婚检报告通常只会提供给受检者本人，以确保信息的安全性和保密性。

4. 个人意愿：是否将艾滋病检测结果告知单位，完全取决于职场人士本人的意愿。个人有权决定是否公开自己的健康状况，他人包括婚检机构都不能擅自将信息透露给单位。如果个人出于某些原因，如需要单位提供一定的支持和帮助，主动选择告知单位，那是个人的自主行为。

5. 特殊情况：虽然一般情况下单位不会被通知，但在某些特殊情况下可能会有所不同。例如，当艾滋病患者因病情严重无法正常工作，需要长期请假或进行治疗时，可能需要向单位说明情况。但即使在这种情况下，也应该遵循相关的保密程序，单位也有义务对员工的健康信息进行保密。另外，如果涉及公共卫生安全等特殊情况，相关部门可能会根据法律规定采取适当的措施，但这也是在严格的法律程序和保密要求下进行的。

综上所述，职场人士婚检艾滋病，单位通常不会被通知。隐私保护法规、婚检机构职责、信息使用规范等多方面因素保障了个人健康信息的安全和保密。但在特殊情况下，可能会根据具体情况进行相应的处理。无论如何，都应该尊重个人的隐私权和自主决定权。