立足新起点，再上新台阶！我院召开2022年上半年工作总结大会

本站讯7月15日下午，我院在自强厅召开2022年上半年工作总结大会，全面回顾总结上半年的工作，谋划部署下半年的发展。刘永耀党委书记做题为《认真学习贯彻市委十三届四次全会精神，开足马力完成全年目标任务》的党委工作报告，陈国强院长做题为《勠力同心 改革创新 面向未来》的总结报告。院领导班子、全院中层以上干部参加会议。

会议指出，2022年是党的二十大召开之年，是医院高质量发展关键之年。我院坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻省十三次党代会精神和佛山市第十三次党代会精神，坚持稳中求进工作总基调，按照公立医院高质量发展要求，以完善多层次医疗保障体系为目标，以高水平医院建设为契机，以三明医改模式为导向,以医疗服务供给侧结构性改革为抓手，大力推动学科建设改革、医疗科研创新、医院精细化管理，高质量发展步伐稳健，成绩喜人。

上半年，医院运行平稳有序，各项指标稳中向好；坚持常态化疫情防控和复诊复医工作两手抓，正确处理好疫情防控与医疗保障的五个矛盾。在常态化疫情防控工作中，我院冲锋在防控最前线，共派出4678人次奔赴粤、沪、港等省内外地区支援抗疫；加强党的领导，落实“九项准则”，建立完善现代医院管理制度；以1、3号楼空间调整为契机，整合提升一批临床专科；五大中心建设取得新进展，危急重症水平进一步提高；科研创新、交流合作、教育培训稳步推进；多举措加强高层次人才队伍建设，制定用人制度和人才引进政策，建立医院干部队伍培训体系。以全面预算管理为抓手，推进医院精细化管理。推动多院区和医联体建设，促进优质医疗资源均衡布局。附属三水医院通过三甲复评，附属乐平医院同质化管理成效显著。

全院员工勠力同心、锐意进取，取得了可喜成绩。在近期公布的2020年度全国三级公立医院绩效考核全国1227家综合医院中位列第66名，全省第7名，连续三年进入A+、全国百强、全省前十位；改革创新，全面推进学科建设，健康管理中心入选国家首批健康管理医学科共创共建单位，46个专科上榜“佛山市十四五”医学重点专科，3个项目获评广东省首批“名医护士工作室”；完善多层次医疗保障体系，打造国际医疗中心、产科特需中心、中西医结合科、日间医疗中心，一体化影像中心；勇于攀峰，成立转化医学研究院，与季华实验室签订战略合作协议，加大科研成果转化力度。科研创新再获佳绩，肾内科获广东省科技进步奖技术发明奖一等奖、妇产科获中国博士后科学基金面上项目。

会议强调，下半年，党的二十大即将召开，全院上下要深入学习贯彻习近平总书记关于“疫情要防住、经济要稳住、发展要安全”的重要指示要求，进一步夯实“稳”的基本面、掌握“进”的主动权，认真学习、深刻领会省十三次党代会精神和市委十三届四次全会精神，按照省委“1+1+9”工作部署，锚定市委“515”战略目标，聚焦用力，做好下半年的工作。全院上下要坚持以人民健康为中心，进一步落实党委领导下的院长负责制，深入推进党建业务与医疗工作深度融合，把政治建设的统领作用落到实处，以建强“小支部”做实基层党建“大文章”。结合年初提出的十大工作任务，主要抓好九个方面的工作。一、做好常态化疫情防控和医院高质量发展“矛盾论”这篇文章；二、以疑难重症和患者需求为中心，打造一批专病专科中心，推动学科高质量发展；三、多措并举，强化18项医疗核心制度管理和落实；四、加大科研创新平台建设，推动科研成果转化；五、多举措、多层次加强人才队伍建设；六、以现代化医院管理制度建设试点为契机，深入推进医疗改革和精细化管理；七、强化信息化建设，促进智能医疗、智能管理、智能服务水平提升；八、进一步落实“九项准则”加强医疗行风建设；九、进一步完善多层次医疗保障体系，推动优质医疗资源扩容和均衡布局；十、推进党建业务与医疗工作深度融合。

下半年，我院将进一步深化供给侧和需求侧结构性改革，同时强化公立医院绩效考核“指挥棒”作用，做好常态化疫情防控工作的同时，以“三明模式”为导向，全面推进学科建设、精细化管理、医疗改革、新院区建设、科研创新及成果转化、教学、人才队伍建设、大学附属医院建设等，以永不懈怠的拼搏精神和一往无前的奋斗姿态，团结一心，推动医院高质量发展再上新台阶。努力争当地市级公立医院高质量发展“领头羊”，以实际行动迎接党的二十大胜利召开！

采写：孙凯

审核：陈润钿